a diszkrimináció szintjei

 2012.01.11. 10:00

Megvolt a nap meglepetése. Keresünk asszisztenst/office managert, ez egy kimondottan junior pozíció. Kritérium, egyebek mellett hogy beszéljen jól angolul, és nyilván vietnámi nyelven. Erre, jelentkezik egy 42 éves sales manager fickó aki történetesen filippin, és köze nincs Vietnámhoz. Ez idáig rendben van, benézte. Van ilyen. De olyan dolgot láttam az önéletrajzában, amit még sehol korábban.

Egyszer pályáztam valami angliai állásra, ahonnan azzal küldték vissza a CV-met, hogy benne van mikor születtem, és ez őket nem érdekli, vegyem ki, mert diszkriminációra adhat okot, és az milyen már.

Namost filippin barátunk CV-jében, még az is benne van, hogy milyen magas és mennyi a súlya. :)

A bejegyzés trackback címe:

https://hanoi.blog.hu/api/trackback/id/tr953536373

Kommentek:

A hozzászólások a vonatkozó jogszabályok  értelmében felhasználói tartalomnak minősülnek, értük a szolgáltatás technikai  üzemeltetője semmilyen felelősséget nem vállal, azokat nem ellenőrzi. Kifogás esetén forduljon a blog szerkesztőjéhez. Részletek a  Felhasználási feltételekben és az adatvédelmi tájékoztatóban.

Nincsenek hozzászólások.
süti beállítások módosítása